(一)人事經理1人
崗位要求:
1、通過設定合理的考核指標和標準,以及給予員工應有的薪資福利和獎懲措施,從而提高員工的工作效力,實現最終的多勞多得的目標。
2、修訂完善公司規章制度,把控勞動風險,確保公司建立和諧的勞動關系,維護公司良好的雇主形象。
3、根據現有編制及業務發展需要,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃。
任職要求:
1、人力資源相關專業;
2、同崗位工作經驗5年以上;
3、性別不限,年齡35-40;
月 薪:9500-12000,節假日福利,五險,單休。
工作地點:城西區歪歪樓B座21層。
咨詢電話:13519706568,15110901006(請于上午8:30分至12:00分,下午14:00分至18:00分之間來電應聘,其余休息時間無法接聽你的來電)。
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